岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、确定销售部门目标体系和销售配额;
3、制定销售计划和销售预算;
4、完成销售任务和客户的管理;
任职要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
品德高尚,宽大格局,有团队协作能力。
4:敢干,肯干,有耐心,有追求。
有开发能力,宣导能力,培训能力优先考虑。
5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;